Los estibadores del Centro Portuario de Empleo (CPE) de Algeciras han elegido a los 25 representantes que formarán el nuevo comité de empresa del sindicato Coordinadora, en unas elecciones primarias celebradas este miércoles 6 de mayo en el auditorio del Centro de Formación Portuaria José Arana. De los 2.000 estibadores que componen el censo, 1.498 acudieron a las urnas, lo que supone una participación del 75%. Un total de 216 candidatos concurrieron a los comicios, de los que 25 han resultado elegidos. De ellos, 17 repiten respecto al anterior comité, lo que refleja una amplia continuidad en la representación sindical del colectivo portuario algecireño.
El candidato más votado ha sido Juan Carlos Pérez Yera, seguido por José Antonio González Pérez y Juan Antonio Serrano Maldonado. Completan la lista de los 25 representantes electos Santiago López Lepe, Juan Antonio Chacón Carrasco, Diego Abraham Lobato Losada, Iván Losada Lobato, Sergio Barrero Gavira, Sergio Gutiérrez Gutiérrez, Ángel L. Maza de Lizana Moreno, Juan Antonio Amate Rodríguez, José Antonio Fernández García, Jesús Castillo Benigno, Manuel Monfillo González, Salvador Bernal Fernández, Gonzalo Gómez de Hoyos, David Abicarán Moreno, Raúl Becerra del Can, Sergio Linares Bruno, Emilio José Salguero Meléndez, Abel Vereda Ladrón, José María Borrego Guillén y Juan Carlos Hidalgo Collado. Como delegados sindicales han sido designados Rafael Castro López y José Carlos Torres Jiménez.
El proceso ha dejado también una lista de diez reservas integrada por Jesús Amate Mata, Manuel Sánchez Gavira, Rafael Mena Benítez, Antonio Lara Barranco, Raúl Asencio Perles, Antonio Barbosa Gómez, José Antonio Ballesteros Rodríguez, José María Luque Martínez, Alejandro Gómez Gutiérrez y David Gutiérrez Gutiérrez. El listado completo de resultados permanece expuesto en la cristalera de la entrada del auditorio del centro de formación portuaria.
La jornada electoral se desarrolló entre las 07:00 y las 17:00 horas, siguiendo un calendario establecido desde el pasado 22 de abril que incluyó las fases de presentación de candidaturas, publicación de listas provisionales y definitivas, periodo de reclamaciones y una campaña electoral que se prolongó entre el 1 y el 4 de mayo, con jornada de reflexión el 5 de mayo.
El procedimiento de votación contó con un doble control de identidad. En una primera mesa, compuesta por tres trabajadores que no se habían presentado como candidatos, se verificó la condición de afiliado a la Coordinadora y se entregó la papeleta y el sobre. En una segunda mesa, igualmente formada por tres compañeros no candidatos, se depositó el voto en la urna tras una nueva identificación. Los estibadores debían presentar su DNI o la tarjeta identificativa de la Sociedad de Estiba con fotografía, código y nombre legibles.
Cada elector podía marcar un máximo de 25 candidatos en su papeleta. Las normas establecían la nulidad de las papeletas con más de 25 cruces, tachaduras o comentarios escritos. En caso de error, el trabajador podía solicitar una nueva papeleta en la mesa de entrada, siempre que devolviese la anterior, que era destruida en su presencia. El proceso contempló también la posibilidad del voto delegado para quienes no pudieron acudir personalmente por encontrarse de baja, vacaciones u otra situación justificada.
La organización de la jornada dispuso varios espacios dentro del salón de votación, incluyendo una cabina con cortinas para garantizar la intimidad de los electores. Las papeletas, selladas de forma original, debían cumplimentarse dentro del recinto electoral, sin que se permitiese su entrada o salida del salón. Las mesas electorales estuvieron presididas por los trabajadores de mayor antigüedad, mayor edad y menor edad que no figuraban como candidatos.